Arbeidsliv
Unge arbeidstakere ønsker flere tilbakemeldinger fra sjefen, mens deres eldre kolleger ikke er like opptatt av feedback, viser undersøkelse.
iSTock/MangoStar_Studio
Unge arbeidstakere savner tilbakemeldinger fra sjefen
66 prosent av arbeidstakerne mellom 20-29 år ønsker flere tilbakemeldinger på hvorvidt de leverer gode nok resultater for bedriften.
To av tre unge arbeidstakere ønsker seg flere tilbakemeldinger fra egen leder, viser altså en undersøkelse som HR-rådgivningsselskapet Simployer presenterer i en fersk rapport. Til sammenligning ønsker kun 39 prosent av de mellom 50-66 år det samme.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Regjeringen advarer barn mot Tiktok, Youtube og Snapchat
Når møteinnkallingen fra sjefen har emnet «drøftelsesmøte»
Foreløpig rødgrønt flertall i Sverige – fortsatt uavklart
Datasikkerhet i styrerommet: Lekker styret?
Endringer i regjeringen: Støre på Slottsplassen med de nye statsrådene
Mest leste artikler
Sykmeldt: Slik ber du om tilrettelegging uten å dele diagnose
Tjenende lederskap: selvmotsigelse eller bærekraftig ledelse?
Forbes: Kong Harald V hadde liten konstitusjonell makt. Han ledet likevel
Kommuneforskere: Norge mangler politisk vilje til omstilling
Høyesterett skal avklare «særlig uavhengig stilling» og overtid