Ifølge Medbestemmelsesbarometeret opplever norske arbeidstakere at digitalisering både kan bidra til å forenkle arbeidsoppgavene, men også øke styringen og kontrollen over arbeidet.
Digitalisering er et gjennomgripende fenomen fordi det i praksis gjerne fungerer som organiserende prinsipp som forsterker eller svekker andre vedtatte organiseringsgrep, heter det.
Les resten med abonnement fra
Vil du ha regningen rett til bedriften? Klikk her
Annonse