Ledelse

Kan jeg gi fast ansettelse til vikaren?

Publisert Sist oppdatert

Mange arbeidsgivere er kjent med bruken av vikarer. De kan fylle ut kapasitetshullene i travle perioder, avlaste en sykmeldt ansatt eller jobbe på spesifikke tidsavgrensete prosjekter. Fleksibilitet er nøkkelen. Men hva skjer hvis vikaren din viser seg å være en kjempematch, og du har lyst til å gi personen en fast kontrakt?

Partner i advokatfirmaet Steenstrup Stordrange og ekspert på arbeidsrett, Henning M. Heitmann, forklarer reglene i to tenkte eksempler.

Supervikaren

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv - nye saker på nett hver dag og 8 papirmagasiner i året. Alle abonnenter gir tilgang til alle artikler og e-utgaven. For å få papirutgaven, velg nett og papir. Vi har disse tilbudene:

Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd

99,- 715,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd

2700,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd

1,- 199,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd

2290,-

KJØP

Powered by Labrador CMS