Ledelse

Lege Marie Louise Sunde startet kampanjen #HunSpanderer høsten 2015.

«Når bestemte du deg for å bli karrierekvinne?»

Eller «Hvordan skal du klare å balansere karriere med barn?», er vanlige spørsmål kvinner som gjør karriere blir stilt. Men har du noen gang hørt en mann blir stilt de samme spørsmålene?

CAMILLA SKJÆR BRUGRAND CAMILLA SKJÆR BRUGRAND
Publisert Sist oppdatert

– Jeg har enda til gode å høre at en mann blir spurt disse to spørsmålene. Det er ubeviste stereotypier. Kjønnsrollemønster og ubevisst diskriminering ligger fremdeles dypt i vår kultur. Man kan heller ikke skylde på tid, fordi dette endrer seg ikke av seg selv, sier Anna Brundtland, som er en av grunnleggerne bak #HunSpanderer kampanjen.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd

19,- 209,-

KJØP

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd

99,- 765,-

KJØP

arbeidslivet ledelse kvotering kjønnsfordeling hunspanderer forskning diskriminering likestilling
Powered by Labrador CMS