Ledelse

Illustrasjonsfoto

Sladder på jobben skal være positivt

En ny studie viser at sladder på arbeidsplassen kan føre med seg både økt samarbeid og styrket tillit mellom kollegaer. Et tveegget sverd, mener psykologiprofessor.

jon@medierogledelse.no jon@medierogledelse.no
Publisert Sist oppdatert

Den nederlandske studien fant også at sladder reduserer egoistisk atferd og øker samarbeid i grupper. De deltakerne som sladret utviste også høyere grader av tillit enn de som ikke sladret.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd

19,- 209,-

KJØP

Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd

99,- 765,-

KJØP

varsling gruppearbeid ledelse mobbing sladder tillit arbeidsliv
Powered by Labrador CMS