Ledelse
Anne Grethe Solberg er forsker Arbeidsforskningsinstituttet AFI ved Høgskolen i Oslo og Akerhus og er nå aktuell med boken «Kjønnsbalanse i ledelse».
Camilla Skjær Brugrand.
Flest androgyne og feminine ledere i norsk næringsliv
– Det er et spennende funn fordi det står i kontrast til myten om at ledelse er det samme som mannlig maskulinitet, sier forsker ved Arbeidsforskningsinstituttet Anne Grethe Solberg som nå er aktuell med ny bok.
Boken «Kjønnsbalanse i ledelse» tar forfatteren for seg forestillinger og begreper knyttet til kjønn og ledelse. I stedet for å se på hvorfor det ikke er kjønnsbalanse i norsk næringsliv, gir sosiologen konkrete råd til bedrifter som har bestemt seg for å få kjønnsbalanse i sin virksomhet.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Lykkelig er den som koser seg
Når norsk organisasjonspsykologi møter afrikansk filosofi
Om sanser, intuisjon og refleksjon i lederskapet – «Leading with Sense»
Stortingsregjereri uten kontroll
Norge rykker oppover igjen på FNs lykkemåling
Mest leste artikler
Norsk kommunesystem uten retning: Ekspert advarer mot sammenbrudd
Kommunesammenslåinger reduserer byråkrati: Ny rapport fra Kommunekommisjonen
Lykkebarometer 2026: Hva gjør nordmenn lykkelige?
NAVs utfordringer: Effektive tiltak som lønnstilskudd blir ikke prioritert
Effektiv kriseledelse: Hvordan vinne i kritiske situasjoner