Arbeidsliv
Det snakkes ofte om ufrivillig deltidsansatte som ikke har en lønn å leve av. Rapporten viser derimot at to tredjedeler av de som jobber deltid, har valgt det selv.
Heiko Junge / SCANPIX.
Ansatte setter selv kjepper i hjulene for heltidskultur
De fleste forsøk på å utvikle heltidskultur i Norge mislykkes. Arbeidsgiver undervurderer styrken i deltidskulturen og jobber ikke for en endring.
Denne uken lanserte Fafo rapporten «En ny vei mot heltidskultur». Her har forskerne Ketil Bråthen og Leif E. Moland gjort et dypdykk i heltidskulturen i tre norske kommuner og en Oslo-bydel.
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett
1 mnd
19,- 209,-
KJØP
Dagens Perspektiv med Samtiden
Nett og papir
3 mnd
99,- 765,-
KJØP
Nylige artikler
Endringer i regjeringen: Støre på Slottsplassen med de nye statsrådene
Elevene som ikke er med i PISA-tallene
Norge oppretter ambassade i Qatar
Sveriges regjeringsalternativer: Anderssons umulige dilemma
Når ønsket om å jobbe møter behovet for tilrettelegging
Mest leste artikler
Tjenende lederskap: selvmotsigelse eller bærekraftig ledelse?
Høyesterett skal avklare «særlig uavhengig stilling» og overtid
Forbes: Kong Harald V hadde liten konstitusjonell makt. Han ledet likevel
Hva er ADHD? Og hvordan arter ADHD seg i arbeidslivet? Lege og psykiater Espen Anker gir svar.
Kommuneforskere: Norge mangler politisk vilje til omstilling