Ledelse

Hver femte akademiker får ikke utløp for kreativiteten sin

Dette henger sammen med trivselen. Fem kriterier må på plass for å skape trivsel og kreativitet, ifølge svensk studie.

Publisert Sist oppdatert

Studien, som er gjennomført av den svenske fagforeningen Jusek, omfatter 2.072 akademikere fra ulike sektorer og bransjer og yrker. Resultatene viser at ledere får bedre utløp enn ansatte, eldre mer enn yngre, og menn i større grad enn kvinner.

Spesielt unge kvinner sier at de får lite utløp for kreativiteten sin på jobb. Bare fem prosent av kvinner under 34 år sier at de får være kreative i jobben. Noe av årsaken til dette kan være at svenske kvinner i større grad enn svenske menn er overkvalifiserte for yrkene sine. Det kan føre til understimulering, og derfor også en opplevelse av ikke å få brukt sin kunnskap og kreativitet.

Kvinner mellom 16 og 29 rapporterer også at de har lavere innflytelse over egne arbeidsoppgaver, noe som er en av byggesteinene for opplevd kreativitet.

For å lese denne saken må du være abonnent

Dagens Perspektiv - nye saker på nett hver dag og 8 papirmagasiner i året. Alle abonnenter gir tilgang til alle artikler og e-utgaven. For å få papirutgaven, velg nett og papir. Vi har disse tilbudene:

Dagens Perspektiv
Nett og papir
3 mnd

99,- 715,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett og papir
12 mnd

2700,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
1 mnd

1,- 199,-

KJØP

Dagens Perspektiv
Nett
12 mnd

2290,-

KJØP

Powered by Labrador CMS