Ledelse

3 grunner til å aldri mer komme for sent

Ofte litt sen til møter og avtaler?

Publisert Sist oppdatert

Kanskje tenker du at det ikke gjør så mye, men Minda Zetlin - journalist og fagbokforfatter - hevder at det kan bety mer enn du tror. I negativ forstand.

I et innlegg hos Inc.com lister hun opp en rekke grunner til at det ikke er ok å komme for sent. Her er tre av grunnene; til ettertanke:

  • Det er uhøflig
    Zetlin mener at det å komme for sent i seg selv signaliserer en uhøflig holdning om at «min tid er mer verdifull enn din tid». Hun mener dette er noe å tenke over, også for ledere. Hun hevder at sjefer som kommer for sent kan være demoraliserende for medarbeidere, og at det kan være nok til at forretningspartnere vurderer om de virkelig vil jobbe med deg.
  • Du kaster bort andre menneskers tid
    Når andre mennesker sitter og venter på at du skal dukke opp, går det på både effektiviteten og moralen løs.
  • Du bidrar til å forverre bedriftens kultur
    Kultur kan være et diffust begrep, men det handler om alle de små tingene vi gjør i hverdagen. De fleste ønsker seg vel en bedriftskultur der folk tar ansvar overfor kunder, kolleger, seg selv og deg som er leder. At noen aldri dukker opp i tide, påvirker tonen i bedriften i negativ retning, mener Zetlin. Hvorvidt man dukker opp i tide eller ikke kan kanskje virke ubetydelig og trivielt i den store sammenhengen, men Zetlin ser det annerledes. Hun mener at det å komme i tide, er et godt sted å starte for å bygge tillit.
Powered by Labrador CMS