Hopp til hovedinnhold
Kjøp abonnement
DP section links
Ledelse
Samfunnsstyring
Arbeidsliv
Synspunkt
DP E-publications
Dagens Utgave
eAvisen
Arkiv
KulturPlot eMagasin
Annonsørinnhold
Reiseopplevelser
DP Info links
Om oss
Kontakt oss
Reiseliv1.no
Mediaconnect links
Logg inn
Min side
DP subscriber links
Nyhetsbrev
Logg inn
X
Annonse
Annonse
Søk:
Annonse
Toppledelse
Ingen svarte toppledere i britiske storkonsern
Storbritannias 100 største selskap har ingen svarte toppsjefer, styreledere eller økonomisjefer, viser en oversikt.
Bezos gir seg som Amazons toppsjef senere i år
Amazons grunnlegger Jeff Bezos går senere i år av som administrerende direktør og blir i stedet styreleder i selskapet som han bygget opp. Andy Jassy tar over.
40 europeiske ledere i store selskaper ble spurt, flertallet mener at toppledere bør ta standpunkt i politikk
Microsoft-toppsjefen gir toppsjefen i Volkswagen råd om ledelse
Lånekassesjefen vil bli ny skattedirektør
Tre kvinner og en mann har søkt på stillingen som direktør for Skatteetaten.
Konsernsjef i Posten
– Som toppleder må man være trygg på seg selv
Tone Wille opplever som toppsjef i Posten et konstant press fra forskjellige hold. – Man må ha pågangsmot for å stå i det. Da handler det om å være trygg og ha tro på seg selv.
Slanker trolig gedigen ledergruppe
Trenger Utdanningsetaten i Oslo en toppledelse som teller 21 medlemmer? – Ikke gitt, sier Marte Gerhardsen.
Karrieresteg
Helge Lund sier seg ferdig som toppleder for godt
Toppleder på deltid?
Et sjeldent unntak
Direktør Mona Kristine Rosvold i Harstad Tidende skal jobbe 60 prosent sitt siste arbeidsår. – Et helt spesielt tilfelle, sier styrelederen.
Finner løsninger ved sykdom
Toppledere på fulltid er regelen i det offentlige, men toppledernes overordnede ønsker å finne løsninger når det trengs.
Krever høyere styrehonorarer i statsbedriftene
Topplederne i de statseide selskapene tjener normalt minst det dobbelte av den samlede styregodtgjørelsen. – Tommelfingerregelen er en til en, sier styreekspert Morten Huse ved Handelshøyskolen BI.
Navn i uken
Kjerstin Braathen
Ny sjef for den største pengesekken
DNBs påtroppende toppsjef er blant annet god til å lukeparkere.
Mer misnøye med eks-polsjefen avdekket
Helsedepartementet sa nei da Mellbye ville ta markedsandeler i alkoholmarkedet.
Brasil-utfordringen løst på 12 dager
Knallstart for Hydros ferske toppsjef.
Lederspeilet
Turpropell uten filter
Dag Terje Klarp Solvang er høy, mørk og høyrøstet. Generalsekretæren i Den Norske Turistforening (DNT) innrømmer at akkurat det kan være en solid lederutfordring.
Flere varsler mot polsjefen
De siste to årene er det kommet minst tre varsler mot den nå avgåtte Vinmonopol-sjefen Hilde Britt Mellbye.
Amerikansk undersøkelse
Slik jobber gode toppsjefer når de har vært i stillingen i to-tre år
Vil du vite hvordan sjefer oppfører seg? Spør assistentene deres
6 grunner til at toppledere mislykkes
Det er en myte at toppsjefens personlighet avgjør om han eller hun lykkes eller mislykkes, mener Michael Jarrett ved Insead. Han lister opp andre faktorer som spiller inn.
Høyt utdannete mødre gjør barna raskere til toppledere
6 tips når selskapet skal presentere sine strategiske prioriteringer for omverdenen
Dansk undersøkelse
Mange ledere savner informasjon fra toppledelsen
Toppledelse går på helsen løs
Dårligst kjønnsbalanse hos de største på Børsen
27 prosent av toppsjefene i mellomstore og store bedrifter er kvinner. I de 50 største selskapene på børsen, er kvinneandelen langt lavere: 4 prosent.
– Beslutningsvegring er et ledelsesproblem
Mange ledere sliter med beslutningsvegring. De er ikke dristige nok, hevder professor og forfatter Paul Otto Brunstad. Les hva han og topplederne Kristin Skogen Lund, Per Bleikelia og Tom Georg Olsen mener om saken.
Livredd for at advokatbransjen skal bli akterutseilt
Anne Sofie Bjørkholt er en av to kvinnelige partnere av totalt 34 partnere i advokatfirmaet BAHR. Hun mener bransjen har en lang vei å gå for å oppnå likestilling på toppnivå.
Kvinner kjemper sammen for kjønnsbalanse i toppledelsen
FiftyFifty-programmet samler over 100 kvinner fra noen av Norges 12 største selskaper for å bygge kontaktpunkter på tvers av bransjer og nivåer i virksomhetene.
Kan konsernledelsen bestemme at den lokale ledelsen ikke får tillegg?
DP-juristene svarer om arbeidsrett.
Ford skifter ut direktøren
Ford skifter ut administrerende direktør Mark Fields, samtidig som bilgiganten forsøker å holde tritt med konkurrentenes teknologi.
Helge Lund
– Ledelsesdilemmaer jeg synes er vanskelige
Tidligere Statoil-sjef Helge Lund om 4 viktige faktorer i lederskap og 4 vanskelige dilemmaer.
3 kjennetegn ved de beste toppsjefene
McKinsey har studert toppsjefer som leverer eksepsjonelt gode økonomiske resultater.
Kvinner og ledelse
– Låst fast i mellomlederstillinger
Kvinner og menn har like gode sjanser til å rykke opp fra toppledergruppa til toppsjefjobben, men langt lavere andel kvinner enn menn rykker opp fra mellomledelse til toppledelse, viser tall fra AFFs lederundersøkelser.
Kvinner og toppledelse
6 veier til toppen
BI-professor Tom Colbjørnsen har intervjuet kvinnelige toppledere for å finne fram til suksessfaktorer som kan lede kvinner helt opp til toppledernivå.
Hvor empatisk bør en visjonær toppleder være?
Emosjonell intelligens er et hinder for toppledere som vil lykkes, mener Tomas Chamarro-Premuzic.
2009-2016
48 nye toppsjefer – 0 kvinner
Heller ikke i 2016 ble det ansatt noen kvinner som toppledere for de største selskapene på Oslo Børs. De siste åtte årene har de 50 største børsselskapene ansatt tilsammen 48 nye toppsjefer. Alle er menn.
Er det for lett å sparke sjefen?
Stadig flere ledere, også i mindre bedrifter, sparkes uten dialog eller begrunnelse. Det er en utvikling som bør diskuteres.
Er det for lett å sparke sjefen?
Stadig flere ledere, også i mindre bedrifter, sparkes uten dialog eller begrunnelse. Det er en utvikling som bør diskuteres.
Ny konserndirektør i Statoil
Jannicke Nilsson er utnevnt til ny konserndirektør for sikker og effektiv drift i Statoil.
Det blåser ikke bare på toppene
I flere saker som verserer i mediene for tiden pågår det en debatt om toppleders ansvar i situasjoner der feil er begått. En annen del av topplederansvaret handler om å ivareta medarbeidere som er i førstelinjen i tøffe saker med høyt konfliktnivå.
Vil du inn i toppledergruppa?
Skaff deg erfaring fra ulike funksjoner og områder i bransjen allerede tidlig i karrieren, råder Mette Krogsrud, rekrutterer og daglig leder i Korn Ferry Norge.
Hva skal til for å bli toppsjef?
En miks av erfaring og kunnskap fra ulike funksjoner ser ut til å telle mer enn lang erfaring fra ett spesialområde.
Over halvparten av danske ledere løser arbeidsoppgaver i ferien
Og de fleste synes det er helt ok, selv om det kan skape irritasjon i privatlivet.
Tidligere ansatt i strupen på Hans Geelmuydens lederstil
23 personer har forlatt PR-byrået på ti måneder, viser en oversikt i Finansavisen. Tidligere ansatt mener sjefen er problemet.
Aksjonæropprør mot topplederlønninger i tysk gigantbank
Drittsekk eller ydmyk toppleder?
Hvem er de største pengemaskinene?
Ledere vil ikke helt til toppen
Kun 15 prosent av norske ledere ønsker å bli toppsjef i et stort selskap.
Annonse
Annonse
Annonse
