Annonse
Forskningslitteraturen viser at det er mest hensiktsmessig å kombinere digitalt arbeid med ansikt-til-ansikt-møter – for både tryggheten og effektiviteten til teamet.  Foto: AnnaStills/iStock

Slik bygger du sterke relasjoner til kollegaene dine fra hjemmet

LEST OM LEDELSE. Stipendiat Bård Fyhn ved Norges Handelshøyskole har på hvordan psykologisk trygghet utvikles i team.

Da landet stengte ned i mars i fjor, falt tryggheten blant enkelte team betydelig og rutiner ble brått endret, skriver Forskning.no.

Les resten med abonnement fra
Velg det abonnementet som passer best for deg. Priser fra:
1,-
Prøv nå
Ingen bindingstid
Jeg har allerede abonnement
Vil du ha regningen rett til bedriften? Klikk her
Annonse
Annonse