Annonse
Illustrasjonsfoto. Foto: Dreamstime. 

Kan jeg heve ansettelsesavtalen uten å gå veien om en formell oppsigelse?

Spørsmål: Jeg er en arbeidsgiver som har ansatt en person i visshet om at han hadde de nødvendige kvalifikasjoner i orden, herunder eksamen fra en bestemt høyskole. Det har nå vist seg at han ikke har fullført denne eksamen i det hele tatt, og de vitnemål han har lagt frem, viser seg å ikke være et fullstendig vitnemål, men rett og slett deler av dette. Jeg er litt usikker på om jeg kam kalle det dokumentfalsk, men jeg føler meg i hvert fall lurt.

Les resten med abonnement fra
Velg det abonnementet som passer best for deg. Priser fra:
1,-
Prøv nå
Ingen bindingstid
Jeg har allerede abonnement
Vil du ha regningen rett til bedriften? Klikk her

Spør juristene

Har du spørsmål om arbeidsrett?

Har du spørsmål om arbeidsrett? Send de til oss ved å klikke her.

Les alle spørsmål og svar her!


Annonse

Spør juristene

Har du spørsmål om arbeidsrett?

Har du spørsmål om arbeidsrett? Send de til oss ved å klikke her.

Les alle spørsmål og svar her!


Annonse