Kan ansatte kreve å fortsatt ha hjemmekontor etter sommeren?

Spørsmål: Jeg leder en bedrift med mer enn 50 ansatte, og samtlige ansatte har hatt hjemmekontor siden Norge stengte ned 13. mars. De ansatte sitter til vanlig i åpent landskap, og vi har nå besluttet at alle skal tilbake på kontoret igjen når sommerferien er avviklet.

Flere ansatte har meldt tilbake at de føler seg utrygge på om de kan bli smittet med korona om de må arbeide fra kontoret. Kan ansatte motsette seg å komme tilbake på jobb og kreve å fortsatt få ha hjemmekontor?

Svar: Utgangspunktet er at arbeidstaker har en rett og en plikt til å stille på det arbeidsstedet som er avtalt i arbeidskontrakten. Under koronasituasjonen er det gjort unntak fra dette, som innebærer pålagt hjemmekontor for veldig mange ansatte.